Almofada salarial alta

As empresas estão a pagar acima do estabelecido nos contratos ou acordos colectivos de trabalho (CCT ou ACT) ou nos simples acordos de empresa (AE). Na verdade da almofada salarial, tal como é designada a diferença entra o ACTT, CCT ou AE e o valor efectivamente para pelas empresas, chega a atingir, nalguns casos cerca de 60%. Dai apenas se pode aferir duas conclusões. OU os sindicatos andam a negociar mal os seus CCT, ACT e AE ou os patrões andam com falta de mão-de-obra e então estão a pagara melhor para assegurar a boa massa humana. No desemprego estão então, aqueles que nada querem fazer, aos que até fazem mas fazem mal e aqueles ainda não tiveram oportunidade de mostrar se sabem ou não fazer qualquer coisa.